大学的“冷门”专业毕业后就业相对较冷的原因有以下几个方面：
1. 就业机会有限：一些冷门专业在现实社会中需要的人才需求相对较少。例如，一些特定的艺术类专业、古典文献学等专业，其相关岗位数量有限，就业机会自然就相对较少。
2. 行业发展不稳定：一些冷门专业所对应的行业发展较为不稳定，存在风险和波动性。例如，某些科研类专业、学术类专业等，其相关行业的经费投入和需求变化较大，就业难度相对较高。
3. 就业竞争激烈：部分冷门专业的就业竞争可能更为激烈。由于该专业的人才供应相对较少，而学生的人数相对较多，导致了就业市场上的竞争激烈程度较高。
4. 行业认可度不高：一些冷门专业在就业市场上的认可度可能相对较低。例如，某些新兴领域的学科专业，由于行业认可度不高，使得毕业生在找工作时面临更大的困难。
然而，我们不能一概而论。对于某些冷门专业来说，毕业后的就业情况也可能是热门或有潜力的。同样，对于热门专业，也不代表毕业后就业一定会热。就业情况与个人能力、自身资源以及市场需求等都有关系。最重要的是，不同的人对就业的定义和追求也各不相同，一些人可能更看重职业发展的前景和薪酬水平，而另一些人可能更注重个人的兴趣爱好和追求自我价值的空间。
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